실질적 위원회(또는 협의체)운영에 관한질문

현장에서 안보협의체.위원회 대신 2개월에 한번씩 노사협의체를 운영하고 있습니다.

처음에는 잘해보려고 했지만 그게 뜻대로 안되는군요

첫번째는 근로자가 6개월에 한번씩을 바뀌는것 같아서 제대로된 위원회 구성이 안되네요

두번째는 근로자들 말을 안합니다. 의견좀 제시하라고 하면 아무도 말안하고 그냥 듣기만 하다가 가네요

세번째는 하청소장이나 원청 소장이나 적극적인 첨여를 안한다는것.

이런저런 이유때문에 이때까지 제대로된 협의체회의 한번 못해봤습니다.

요즘은 그냥 사람들 불러놓고 참석자명단에 사인하고 사진찍고만 갑니다. 원청소장도 당연한것 처럼 아무말도 안하구요

제가 묻고싶은 질문은 많은 선배님들 현장도 저와 같은 입장인지를 묻고싶습니다.

아니면 제가 능력이없어 제대로 못하는걸까요