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Q & A

전체 8,560건 54 페이지
Q & A 목록
A : 두업체가 작업하다가 a업체근로자 실수로 b업체 근로자가 다치면 산재처리는 누…

--- Question --- 안전하십니까, 전심식사는 하셨는지요들?두업체가 인접구간에서 작업하다가 a업체근로자 실수로 b업체 근로자가 다치면 산재처리는 누가해야하나요?당연히 a업체에서 처리하는것인가ㅛ? --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.재해자가 b현장 소속 근로자이므로 b현장의 산재로 처리를 하여야 합니다. 재해율도 물론 b현장으로 산입됩니다.제3자재해 이므로 근로복지공단에서는 a회사에게 보상한 금액범위 내에서 구상권을 행사하게 됩니다.그리고 민사상손해배상에 있어서는 원인을 제공한 a회사와 작업을 직...



16-05-19 · 1.9k · 0
A : jsa란 뭔지 알고 싶습니다.

--- Question --- 안녕하세요^^바쁘신 와중에 한가지 도움을 요청합니다.JSA란 약자의 뜻과 사업장에서 어떻게 실천을 하는것인지 알수 있을까요?^^오늘도 좋은 하루 되세요 ^^ --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.JSA? 공동경비구역 아닌가요?죄송합니다...한번 웃자고 하는 얘기이구요~작업(Job) 안전(Safety) 분석(Analysis)의 약자입니다.다음 링크한 자료를 참조하여 보시기 바랍니다.(주)바커케미칼코리아 EH&S Manager에서 발표한 자료 → http://www.moe...



16-05-19 · 2.1k · 0
A : 무재해 인증시간과 일수의 차이점 첨부파일

--- Question --- 안녕하십니까. 안전 선후배님...이제막 안전에 입문한 신입입니다.다름이 아니가 저희 업종이 기계정비수리업입니다.무재해를 신고 할려고 하니깐 일수와 시간의 차이점이 뭔지 알수있을까요?일수로 하는 회사는왜 그런지 알고 싶습니다.그리고 기계정비사업은 건설기계관리사업에 속하나요? 표를 보니깐 50인에서 99인 미만은 105,000시간또는 263일 이라는데 여기에 속하는가요? 그리고 인증 일수로 할경우 정규인원중에 1명이라도 출근 하면인증일수에 포함이 되는게 맞는거죠? 전체 인원이 쉬면 일수가 안올라가구요...



16-05-19 · 2.1k · 0
A : 협력업체가 잘못하면 원청이 벌금내놔요?

--- Question --- 선배님 안녕하십니까협력업체와 계약을 한 현장에서1.협력업체가 잘못해서 산재처리를 하면 원청사가 피해를 입나요?2.근로자 정기교육시 협력업체가 근로자 몇명을 작업때문에 급하게 빼갔는데 노동부 점검시 그 근로자에 대한 교육 미실시로 벌금맞게 되면 누가 돈내는건가요?3.협력업체가 잘못하면 원청사가 벌금을 내는게 맞나요? --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.예전의 답변입니다. 참조바랍니다.아래의 회시 등에 비추어 볼 때 근로자를 수급인(협력업체)이 채용한 경우에는 수급인(협력업체)...



16-05-19 · 2.7k · 0
A : 재해예방기술지도계약을하면, 신규,정기,특별교육등의 교육을 안해도 되나요?

--- Question --- 안전하삽니까..위처럼 물어보는 곳이 있어서요..재해예방기술지도계약을 하면, 기술지도 업체에서 교육까지 책임질거라는...생각을 하는아니죠? --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.근로자에게 교육을 실시해야 하는 사업주는 근로자를 직접 채용하는 사업주 입니다. 따라서 근로자를 수급인(하청업체)이 채용한 경우에는 수급인(하청업체)에게 의무가 있습니다. 다만, 일반적으로 원청업체에서 일괄적으로 실시합니다.대신, 도급인(원청업체)은「산업안전보건법」 제29조제2항제3호에 따라 수급인이 근...



16-05-19 · 2k · 0
A : 하도급공사의 경우는 안전교육 기준은 발주처에서 시행하는것만 하면 되나요?

--- Question --- 아 또질문...있습니다.하도급공사의 경우 안전교육의 법적기준은 어떤가요?일단 하도급현장의 경우는 발주처에서 교육을 시키기때문에 발주처를 따라가긴 합니다만..발주처에서 혹시나 협력사 근로자의 정기,신규, 특별, 작업변경 교육을 안했으면.....처벌은 누가 받나요? --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.근로자에게 교육을 실시해야 하는 사업주는 근로자를 직접 채용하는 사업주 입니다. 따라서 근로자를 수급인(하청업체)이 채용한 경우에는 수급인(하청업체)에게 의무가 있습니다.다만, 일...



16-05-19 · 2.4k · 0
A : 건설업현장 안전교육은 금액, 인원 불문 필수가 맞나요?

--- Question --- 안전하십니까. 오늘도 무사고에 힘써주시느라 감사합니다.다름아니오라, 알고는있지만, 확인차 문의드립니다.현재 안전교육(신규,정기,특별,작업변경등)을 실시하는 건설업현장입니다.관급공사 현장이며, 금액은 50억정도 인원은 직원3, 일용20명정도 출역중인데요금액과 인원불문하고 교육은 반드시 시행하여야 하는것이 맞나요? --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.건설업으로 설명합니다.공사금액과 인원에 관계없이 다음과 같이 실시하여야 합니다.1. 신규채용시(건설 일용근로자) : 건설업 기초안...



16-05-19 · 2.3k · 0
A : 철근찔림방지(철근보호캡)

--- Question --- 안녕하세요 철근보호캡 관련 검색중 알게되었읍니다. 목적은 콘크리트 타설 중 일부 장시간 노출 되어잇는 철근의 녹 방지와, 안전상 보호하여 씌울 수 있는 카바를 구하고 있었읍니다 차로 운전하다가 지나가던 공사 현장에서 주황색의 천막 재질 같은 길이가50~70cm정도 되는 카바를 본적은 있는데 사용하는 사람과 판매하는 곳을 찾기가 힘들어 검색중 홈페이지를 방문하게 되었습니다. 우수사진자료 에 나와있는 철근찔림방지(철근보호캡) 의 정확한 용도와 구입처를 알고 싶읍니다 정창용 ***-****-**** 으...



16-05-18 · 2.2k · 0
A : 건설기술경력증의 안전관리 기술등급으로 법정안전관리자 선임이 가능한가요?(건설… 첨부파일

--- Question --- 안전하십니까.아래와 같은 건설기술견력증으로 법정안전관리자 선임이 가능한가요?요점은 소방기술자격소유로 시공경력으로 인하여 건설기술경력증을 만들어소방시공경력으로 인한 안전관리등급을 추가로 준것 같습니다. --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.1. 건설기술진흥법 시행령 제4조 및 영별표 1(건설기술자의 범...



16-05-18 · 2.8k · 0
A : Re그럼 선임이 불가한건가요? 첨부파일

안녕하세요.운영자 입니다.그렇습니다.120억이상(토목 150억원) 건설업현장의 법정전담안전관리자 선임은 산업안전보건법 시행령 별표4(첨부한 파일)에 의한 자만 선임이 가능합니다.그럼 이만, 안전제일! --- Question --- 그럼 위 경력증으로는 120억이상 건설업현장에 법정전담안전관리자 선임이 불가한 것인가요?] --- Question --- ...



16-05-19 · 1.8k · 0
A : 안전관리비 질문입니다! (팔토시, 안전모 두르는 망)

--- Question --- 안녕하세요? 건설현장에서 일하고 있는 안전관리자입니다.다름아니라, 혹서기를 대비하고자 팔토시와 안전모 두르는 망을 구입하려고 하는데요.혹시 안전관리비로 계상이 되는지 여쭙고 싶습니다.감사합니다! --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.건설업 산업안전보건관리비 계상 및 사용기준(고용노동부 고시 제2014 - 37호) 별표 2의 6. 근로자의 건강관리비 등에서는 다음 내역은 안전관리비 사용 불가내역으로 규정하고 있습니다.--- 생 략 ---2) 근로자를 위한 급수시설, 정수기...



16-05-18 · 2.8k · 0
A : 등산용품 안전관리비 사용가능여부

--- Question --- 안녕하세요?항상 좋은 답변을 달아주셔서 업무에 많이 참고하고 있습니다.저는 지금 산간지역에 철탑공사를 하는 현장에 있는데요,산이 엄청 가파르고 험하다보니 산행에 필요한 등산용 폴대, 스패치, 아이젠 등산업안전보건관리비로 사용을 하려고 합니다.아마도 등산용으로 사용할 것으로 사료된다는 답변을 달아주실 듯 하지만산이 워낙 험해서 근로자의 안전에 관련해 꼭 필요하다 생각되어도산업안전보건관리비로 사용이 불가능한 것인지요??답변 기다리겠습니다. --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니...



16-05-18 · 2.4k · 0
A : A : 등산용품 안전관리비 사용가능여부

이부분은 감리나 발주처에서 승인하면 문제 없겠지만, 추후 준공시점되서 노동부 점검을 받을경우근로감독관 개개인의 보는관점에 따라 틀릴것입니다.근데 대부분이.. 걸렸구나 하며 안전관리비 부적정사용으로 과태료 먹일 확율이 많이 높죠...아무리 증명을 한다치더라도..... --- Question --- --- Question --- 안녕하세요?항상 좋은 답변을 달아주셔서 업무에 많이 참고하고 있습니다.저는 지금 산간지역에 철탑공사를 하는 현장에 있는데요,산이 엄청 가파르고 험하다보니 산행에 필요한 등산용 폴대, 스패치, 아이...



16-05-19 · 2.5k · 0
A : A : A : 등산용품 안전관리비 사용가능여부

안녕하세요.운영자 입니다.'안전맨12'님 말씀처럼 좀 예민한 부분이라 감독관에 따라 달라질 수 있습니다.답변은 법적효력이 없으며 기술적 오류 등이 있을 수 있으므로 사용범위는 참조에 한합니다그럼 이만, 안전제일! --- Question --- 이부분은 감리나 발주처에서 승인하면 문제 없겠지만, 추후 준공시점되서 노동부 점검을 받을경우근로감독관 개개인의 보는관점에 따라 틀릴것입니다.근데 대부분이.. 걸렸구나 하며 안전관리비 부적정사용으로 과태료 먹일 확율이 많이 높죠...아무리 증명을 한다치더라도..... --- Question...



16-05-19 · 2.4k · 0
A : 작업 시작전 점검사항 여쭙습니다.

--- Question --- 안녕하십니까?우리 사업장에서 1톤트럭 포터를 사용하는데작업 시작전 점검사항 관련하여 해당 사항이 있는지 궁금하네요.포터가 구내운반차나 화물자동차에 해당이 되는가요?고수분들께 여쭤 올립니다. --- Question --- 안녕하세요.운영자 입니다.1. 산업안전보건기준에 관한 규칙 제38조 ①항에 있는 각 호의 작업을 하는 경우 근로자의 위험을 방지하기 위하여 같은 규칙 별표 4에 따라 사전조사를 하고 작업계획서를 작성하여야 합니다.같은 규칙 제20조 7호에 의거 지게차·구내운반차·화물자동차 등의...



16-05-18 · 2.3k · 0
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