기존 골조 회사가 부도처리 되면서 새로운 골조 회사가 가설 대금을 처리하기 위해 협의 하였으나 협의 금액 차이가 심하여 좀처럼 타협점을 찾지 못하던 중 기존 골조 회사에서 1월에 발생한 공상 처리(갈비뼈 골절)내용을 가설 자재 회사가 약점을 잡아 “산재 은폐가 아니냐”며
“신고하겠다” 협박아닌 협박을 하고 있어 이에 질의 드립니다.

당월 기준으로 산재 자진 신고를 하게되면 산재 은폐가 되는지 궁금 합니다.

또한 자재 회사에서 신고하면 은폐가 되는지도 궁금합니다.

참고로 공상처리한 근로자와는 문제가 없습니다.