아 이건 제가 잘못 있는 것인지 ....

특별안전보건교육 매년 실시하는 거 아닌가요?

채용전에만 시키면 된다고 하는데..

도무지 법정교육 취지하고는 맞지 않는거 같아서요.. 것참..


특수검진도 비치전 검진을 받고, 배치 후 검진을 따로 받는 것처럼

그런 개념에서 특별안전보건교육도 매치가 되었던 거 아닌가요?

법정 기준을 명확히 알고 싶네요